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为认真贯彻副市长、市公安局党委书记、局长钟伟在我局检查调研“交所合一”警务机制改革时的讲话精神,有效应对当前社会治理中的实际问题,全面提升队伍凝聚力和战斗力,持续巩固“交所合一”警务机制改革成果,为下一步警务机制改革提供可复制的经验,3月5日,三原县公安局召开“交所合一”警务机制改革推进会,副县长、局党委书记、局长张正君主持会议并讲话。在家的局党委班子成员、相关所队室负责同志参加会议。
会议总结了我局“交所合一”警务机制改革当前取得的成绩,查找工作中的薄弱环节以及堵点、难点、重点,深入分析了存在问题的原因。分管领导、各相关所队室负责人就存在的问题拿出解决措施和合理化建议,为下一步深化“交所合一”机制改革、明晰事权、健全机制奠定坚实基础。
会议指出,“交所合一”警务机制改革,是顺应新时代公安工作发展方向的重要举措,意义重大。各相关所队室要以全省“三个年”活动为契机,以深化“交所合一”改革为目标,进一步解放思想、振奋精神,聚力新变革,担当新使命,务实苦干,攻坚克难,以强烈的政治责任感和使命感,全力以赴抓好改革工作,用实际行动践行人民公安为人民的庄严承诺,不辜负县委、县政府和市局党委的期望,为三原经济社会高质量发展做出新的更大的贡献。
张正君要求,一要统一思想,提高认识,充分理解“交所合一”警务机制改革的重要意义。各单位要提高认识,打破警种堡垒,牢固树立“一盘棋”思想,站在公安工作改革大局的高度,充分认识深化“交所合一”警务机制改革的重要意义,坚定推进“交所合一”改革的决心和信心,切实把思想和行动统一到局党委的决策部署上来,按照职能划分,各负其责,推进“交所合一”改革工作顺利开展。二要加强沟通,互相配合,健全机制建设。要按照“党建引领、资源整合,机制健全,权责明晰”的要求,着力构建“维护治安、管理交通、保障安全、服务群众”于一体的社会治理警务新模式,提高路面见警率、违法查处率、交通管控率,全面提升群众安全感和满意度,切实达到一警多用、统一执法、联合执勤、一警多能的整体实效,实现1+1>2的效果。三要加强业务培训和警务技能训练,努力打造复合型执法队伍。“交所合一”作为三原公安一个新的警务模式,加强队伍的业务培训和警务技能训练,提升队伍整体素质工作尤为重要,治安大队、交管大队要从加强派出所民辅警业务知识培训做起,着力打造“一警多能、一警多职”复合型执法队伍。四要创新发展理念,围绕推动提升社会治理能力水平,结合嵯峨派出所、陵前派出所实际,实行“差异化”改革,深入推进“放管服”各项便民、利民措施落地,努力打通服务群众的“最后一公里”。五要外学挖潜总结,服务实战。实行“交所合一”警务模式,是深化警务机制改革的一项具体措施。要通过建立深化“交所合一”警务机制改革专班,在已取得成绩的基础上,要走出去借鉴其他兄弟单位成功经验,进一步明晰职责、确定权限,实现“一警多能、一警多职、一警多责”,服务实战的目的。
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