“今天晨会的最后一项内容，我们来学习油田公司‘134’发展方略……”2月15日，长庆油田采油八厂定边采油作业区学一转中心站的晨会上，党支部书记高瑞正在和同事们学习油田公司会议精神。

党员实践

面临严峻的生产经营形势，近期，定边采油作业区以贯彻公司、厂部、作业区三级会议精神为主线，扎实有效开展形势目标任务责任教育学习活动，进一步统一思想，鼓舞士气，确保全年各项工作任务的顺利完成。


(相关资料图)

党支部书记讲任务

该区精选归纳了三级会议精神中2023年主要任务指标、重要工作举措及重点工作内容，在全区范围内张贴宣传栏，方便广大干部员工学习掌握；在深入学习的过程中，该区采取现场随机考、岗上试卷考、平台每日考，进一步检验干部员工学习效果，使广大员工巩固学习内容，真正做到“人人知目标、人人明形势、人人有压力”，实现形势目标任务责任学习100%覆盖。

全员学习

该区将目前的产量变化、运行动态、安全违章等情况汇总成《定边采油作业区“300”生产运行一览表》，进行一日一播报，使干部员工时刻了解当前的生产形势，做到自我加压，自我鼓劲。同时，该区组织“小喇叭宣讲团”，领导班子、支部书记、青年骨干、先进模范利用工余时间进行形势目标任务宣讲，并将宣讲内容与工作实际相结合，将岗位职责与“134”发展方略、“1385”发展规划、“12132”全年工作总思路相结合进行重点宣讲、对比解读，引导干部员工把转变发展方式、深化精细管理工作的工作要求，落实到岗位、体现到行动。

宣传教育进班站

围绕如何打赢夺油上产、提质增效攻坚战，如何促进安全环保、合规经营、和谐稳定等工作，该区采取研讨会、座谈会等形式，深入开展群众性大讨论。各基层党支部针对边远井站和轮班人员的特殊情况，有针对性地做好形势、政策的解读工作，尤其是对员工最关心的敏感问题及时给予正确的引导与解释，做到了员工思想清、基层困难清、生产难点清、工作方向清，形成了人人思发展、抓发展、促发展的强大合力，为各项工作开好头、起好步打下了坚实的基础。

（张妍荣）

责任编辑：安心 审核：杨勇

关键词： 干部员工 目标任务 油田公司